Hjemmearbejdspladserne skal være en fast del af apv’erne, lyder det fra FH, efter ny EU-analyse viser, at kun 22 procent af danske arbejdsgivere inddrager hjemmearbejdspladserne i de lovpligtige apv'ere, selvom loven dikterer det (Arkivfoto) Foto: Liselotte Sabroe/Ritzau Scanpix

Kritik af arbejdsgivere: For få inddrager hjemmearbejde i apv'er

29. sep 2020, 11:15
En ny EU-analyse viser, at mange danske arbejdsgivere beder de ansatte arbejde hjemme uden at bekymre sig om kvaliteten af deres hjemmearbejdspladser. Det møder hård kritik fra FH.

Uanset om du arbejder ved et topmoderne hæve-sænkebord med den helt korrekte ergonomiske kontorstol i storrumskontoret, eller om du sidder derhjemme på en vakkelvorn taburet ved køkkenbordet, fordi corona-restriktionerne dikterer det, er det arbejdsgiveren, der har det fulde ansvar for din arbejdsplads.

Men alt for mange arbejdsgivere inddrager ikke hjemmearbejdspladserne i de lovpligtige apv'ere. Sådan lyder kritikken fra Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH) på baggrund af en ny undersøgelse fra Det Europæiske Arbejdsmiljøagentur.

Få fuld adgang til A4 Arbejdsliv


Første måned for 1 kr

Herefter 69 kr/måned

Kontakt­oplysninger


Virksomhed eller organisation?
Køb erhvervsabonnement
Log ind på A4 Arbejdsliv
Glemt kodeord?